Dấu ấn Đại hội Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam lần thứ V: Khơi dậy khát vọng kiến tạo tương lai

Ngày 01/8/2025, tại Hà Nội, Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam (Petrolimex) tổ chức Đại hội đại biểu lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030 với chủ đề “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, với sự tham dự của 231 đảng viên đại diện cho gần 3.000 đảng viên trong toàn Đảng bộ. Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính gửi lẵng hoa chúc mừng Đại hội.

Dự Đại hội có các đồng chí: Bùi Thanh Sơn, Ủy viên Trung ương Đảng, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy Chính phủ, Phó Thủ tướng Chính phủ; Nguyễn Hoàng Anh, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng Ban Chính sách chiến lược Trung ương; Phạm Văn Linh, Ủy viên Thường trực Tổ Biên tập Văn kiện Đại hội XIV của Đảng, Phó Chủ tịch chuyên trách Hội đồng Lý luận Trung ương; đại diện lãnh đạo các ban Đảng Trung ương, Tổ Biên tập Văn kiện Đại hội XIV của Đảng; các đồng chí trong Tổ chỉ đạo số 6 Đảng ủy Chính phủ, đại diện lãnh đạo Bộ Tài chính.

Phó Thủ tướng Chính phủ Bùi Thanh Sơn tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam, nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Đại hội đại biểu Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra trong bối cảnh đặc biệt quan trọng, đánh dấu 70 năm xây dựng và phát triển không ngừng của ngành Xăng dầu Việt Nam (1956 - 2026), hướng tới kỷ niệm 100 năm ngày truyền thống ngành (1928 - 2028) và chào mừng Đại hội Đảng lần thứ XIV. Đây không chỉ là sự kiện chính trị có ý nghĩa sâu sắc mà còn là diễn đàn để tổng kết thực tiễn, hoạch định tầm nhìn chiến lược, khơi dậy khát vọng phát triển và xác định những đột phá để Petrolimex tiếp tục giữ vững vai trò chủ lực trong lĩnh vực năng lượng quốc gia.

Với phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, Đại hội quyết tâm xác định rõ mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp nhằm tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo; tăng cường vai trò lãnh đạo toàn diện của Đảng đối với các mặt công tác trọng tâm của Tập đoàn, quyết liệt đổi mới sáng tạo trong phát triển doanh nghiệp để vững bước tiến mạnh cùng đất nước trong kỷ nguyên phát triển mới - kỷ nguyên số và phát triển bền vững. 

Theo Báo cáo chính trị trình bày tại Đại hội, nhiệm kỳ qua, trong bối cảnh tình hình quốc tế và trong nước có nhiều khó khăn, thách thức, nhất là diễn biến phức tạp của đại dịch Covid-19 ở đầu nhiệm kỳ, toàn Đảng bộ Tập đoàn đã nỗ lực phấn đấu đạt được những thành tựu quan trọng, đáng tự hào. Đảng ủy đã ban hành chương trình hành động và 399 nghị quyết lãnh đạo toàn diện; trong đó có 23 nghị quyết chuyên đề về các lĩnh vực then chốt như đổi mới mô hình kinh doanh, chuyển đổi số, phát triển hạ tầng logistics, an ninh an toàn hệ thống, phát triển tổ chức đảng trong doanh nghiệp cổ phần…

Kết quả thực hiện Nghị quyết là toàn diện, nổi bật: sản lượng xăng dầu tăng bình quân 4%/năm (vượt 33%), lợi nhuận sau thuế tăng 8,8%/năm (vượt 47%), cổ tức bình quân 11,6%/năm (vượt 16%), thu nhập của người lao động tăng 10,8%/năm (vượt 116%). Nhiều lĩnh vực khác như đầu tư phát triển, ứng dụng công nghệ, truyền thông - thương hiệu, dịch vụ phi xăng dầu… đều có bước phát triển đột phá.

Cùng với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, công tác xây dựng Đảng được triển khai bài bản, có chiều sâu. Việc học tập, quán triệt nghị quyết, thực hiện Chỉ thị 05 được duy trì nền nếp, gắn với nhiệm vụ chuyên môn. Mô hình Sổ tay đảng viên điện tử được duy trì hiệu quả. Công tác tổ chức xây dựng Đảng, phát triển đảng viên, kiện toàn tổ chức cấp ủy được thực hiện nghiêm túc theo quy định mới. Trong nhiệm kỳ, kết nạp 384 đảng viên mới (vượt 52%), 97% tổ chức cơ sở đảng và 95% đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên. Công tác cán bộ được triển khai minh bạch, đúng quy trình; công tác kiểm tra, giám sát, phòng chống tiêu cực được chú trọng, góp phần giữ vững kỷ cương, kỷ luật Đảng...

Nhiệm kỳ 2025 - 2030, Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam quyết tâm đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, xây dựng Đảng bộ trong sạch, vững mạnh toàn diện; đẩy mạnh sắp xếp tổ chức, ứng dụng khoa học công nghệ, chuyển đổi số, phát triển bền vững và xanh hóa hoạt động sản xuất kinh doanh; giữ vững vai trò chủ lực, khẳng định vị trí dẫn đầu trong lĩnh vực năng lượng sạch tại Việt Nam. Tập đoàn phấn đấu trở thành doanh nghiệp tiên phong cung cấp các sản phẩm nhiên liệu sạch, chất lượng cao, thân thiện môi trường, đáp ứng tiêu chuẩn khí thải Euro 5 trở lên; chuyển dịch từ năng lượng hóa thạch sang biofuel, hydrogen, amoniac và năng lượng tái tạo.

Về công tác xây dựng Đảng, Đảng bộ đặt mục tiêu 90% tổ chức cơ sở đảng, đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ; mỗi năm kết nạp tối thiểu 3% đảng viên mới. Song song đó, Đảng bộ chú trọng đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao chất lượng cán bộ, siết chặt kỷ cương, tăng cường kiểm tra giám sát, phòng chống tham nhũng, tiêu cực; phát huy vai trò giám sát phản biện xã hội của các tổ chức chính trị - xã hội, khuyến khích cán bộ dám nghĩ, dám làm vì lợi ích chung.

Trong thực hiện nhiệm vụ chính trị, Tập đoàn đề ra các chỉ tiêu cụ thể: Tăng trưởng sản lượng xuất bán hợp nhất tối thiểu 9% vào năm 2025; doanh thu tăng bình quân 10%/năm, lợi nhuận tăng tối thiểu 5%/năm giai đoạn 2026 - 2030; duy trì tỷ suất lợi nhuận sau thuế trên vốn chủ sở hữu tối thiểu 8%/năm; thu nhập người lao động tăng tối thiểu 5%/năm; cổ tức chi trả bình quân từ 10%/năm trở lên...

Để đạt được mục tiêu đề ra, Đại hội đề ra 6 nhiệm vụ trọng tâm và 3 đột phá phát triển. Theo đó, Đảng bộ đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng trong sạch, vững mạnh toàn diện; tiếp tục quán triệt sâu sắc, tổ chức thực hiện tốt các chủ trương, đường lối của Đảng và chính sách, pháp luật của Nhà nước. Xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ cấp ủy, cán bộ lãnh đạo, quản lý thật sự có đức, có tài, đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ. Tăng cường kiểm soát quyền lực; tiếp tục đẩy mạnh đấu tranh phòng, chống, ngăn chặn tham nhũng, lãng phí, tiêu cực…

Tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện Kế hoạch triển khai Đề án cơ cấu lại Tập đoàn trong giai đoạn 2025 - 2030 và xây dựng chiến lược phát triển Tập đoàn trong giai đoạn tiếp theo. Đẩy mạnh áp dụng quản trị doanh nghiệp theo thông lệ quốc tế, nâng cao năng suất lao động và năng lực cạnh tranh; nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh; tăng cường đào tạo và phát triển nguồn nhân lực có chất lượng cao, đủ năng lực đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới. Chủ động, tích cực hội nhập kinh tế quốc tế. Giữ vững, mở rộng thị trường trong và ngoài nước. Tiếp tục thực hiện tốt cuộc vận động “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam”....

Đối với 3 đột phá phát triển, Đảng bộ tập trung áp dụng khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo làm động lực chủ yếu, đảm bảo hiệu quả sản xuất kinh doanh để Tập đoàn tiếp tục phát triển bền vững. Đẩy mạnh chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, chuyển đổi năng lượng, phát triển kinh tế số theo chỉ đạo của Chính phủ; Đổi mới, nâng cao năng lực quản trị điều hành, nâng cao năng suất lao động và năng lực cạnh tranh. Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, nhất là đội ngũ lãnh đạo, quản lý của Tập đoàn; tạo bước chuyển mạnh mẽ và toàn diện về chất lượng đào tạo gắn với cơ chế tuyển dụng, sử dụng, đãi ngộ nhân tài; Chủ động tham mưu, đề xuất, xây dựng, hoàn thiện cơ chế trong lĩnh vực về quản lý kinh doanh xăng dầu, tạo điều kiện để doanh nghiệp nhà nước hoạt động hiệu quả, ổn định, phát triển.

Cùng với việc trình bày Báo cáo chính trị và Báo cáo kiểm điểm công tác lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam nhiệm kỳ 2020 - 2025, Đại hội cũng đã nghe nhiều tham luận tâm huyết, thiết thực từ các tổ chức Đảng trực thuộc. Các tham luận tập trung làm rõ những giải pháp đổi mới nội dung, phương thức, nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác xây dựng Đảng trên các mặt chính trị, tư tưởng, đạo đức, gắn với việc đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.

Nhiều ý kiến nhấn mạnh yêu cầu tiếp tục khẳng định và phát huy vai trò chủ lực của Petrolimex trong lĩnh vực phân phối xăng dầu, bảo đảm cung ứng ổn định, kịp thời trong mọi tình huống. Các tham luận cũng đề xuất các giải pháp tăng cường ứng dụng công nghệ, khoa học - kỹ thuật hiện đại vào công tác quản lý, điều hành; nâng cao hiệu quả nghiên cứu và hoàn thiện mô hình quản trị phù hợp với bối cảnh mới.

Đáng chú ý, các đại biểu đề xuất cần tạo chuyển biến rõ nét trong công tác dân vận, phát huy vai trò của các tổ chức chính trị - xã hội, tiếp tục thực hiện hiệu quả Quy chế dân chủ ở cơ sở. Bên cạnh đó, việc đổi mới phong cách lãnh đạo, phương thức công tác, lề lối làm việc của cấp ủy các cấp được nhấn mạnh như một yêu cầu cấp thiết nhằm nâng cao hiệu lực, hiệu quả chỉ đạo.

Phó Thủ tướng Chính phủ Bùi Thanh Sơn phát biểu chỉ đạo Đại hội.

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, Phó Thủ tướng Chính phủ Bùi Thanh Sơn chúc mừng và biểu dương những thành quả mà Đảng bộ Tập đoàn đã đạt được trong nhiệm kỳ vừa qua. Những kết quả đó đã tiếp tục củng cố vai trò chủ lực của Petrolimex trong lĩnh vực kinh doanh xăng dầu, qua đó góp phần quan trọng để bình ổn thị trường, bảo đảm an ninh năng lượng, bảo đảm các cân đối vĩ mô, giữ vững trật tự an toàn xã hội, thực hiện tốt các chính sách an sinh xã hội của đất nước.

Bên cạnh những thành tích đạt được, Phó Thủ tướng Bùi Thanh Sơn cũng nhấn mạnh, cần thẳng thắn nhìn nhận những hạn chế còn tồn tại cả trong công tác đảng cũng như thực thiện nhiệm vụ chuyên môn như báo cáo chính trị đã nêu, cụ thể như: việc tổ chức thực hiện một số chủ trương, đường lối của Đảng chưa thực sự chủ động; chất lượng một số chương trình/kế hoạch hành động chưa cao; số lượng sáng kiến cải tiến kỹ thuật chưa nhiều; công tác kiểm soát, quản trị rủi ro, phòng chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực tại một số đơn vị chưa thực sự hiệu quả... Phó Thủ tướng đề nghị Đại hội phân tích kỹ các nguyên nhân, đặc biệt là nguyên nhân chủ quan, để có giải pháp phù hợp nhằm khắc phục nhanh nhất, hiệu quả nhất những hạn chế đã chỉ ra.

Phó Thủ tướng nêu rõ, thời gian tới, thế giới tiếp tục biến động khó lường với cạnh tranh chiến lược, kinh tế gay gắt; bảo hộ, chiến tranh thương mại tiềm ẩn; chuyển đổi số, trí tuệ nhân tạo (AI) phát triển nhanh; biến đổi khí hậu ngày càng nghiêm trọng. Những yếu tố này tác động sâu sắc đến hoạt động sản xuất kinh doanh xăng dầu và an ninh năng lượng quốc gia. Trong bối cảnh đó, nước ta vẫn kiên định mục tiêu phát triển: đến năm 2030 là nước đang phát triển có công nghiệp hiện đại, thu nhập trung bình cao; đến năm 2045 trở thành nước phát triển, thu nhập cao. Riêng năm 2025 phấn đấu tăng trưởng trên 8%, giai đoạn 2026 - 2030 tăng trưởng hai con số. Điều này đòi hỏi sự nỗ lực lớn của toàn hệ thống chính trị, doanh nghiệp và người dân, trong đó có Petrolimex. Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam cần tiếp tục khẳng định vai trò trụ cột trong bảo đảm an ninh năng lượng, ổn định kinh tế vĩ mô, phục vụ phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh, an sinh xã hội. Với tính chất là mặt hàng chiến lược, hoạt động xăng dầu cần vừa đáp ứng mục tiêu kinh tế thương mại, vừa hoàn thành nhiệm vụ chính trị.

Cơ bản đồng tình với mục tiêu, giải pháp và ba đột phá Tập đoàn đã xác định, Phó Thủ tướng Bùi Thanh Sơn đề nghị, sớm cụ thể hóa thành chương trình hành động rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm, rõ thẩm quyền, rõ kết quả như Thủ tướng Phạm Minh Chính đã nhiều lần nhấn mạnh. Đồng thời, cần tập trung thảo luận sâu thêm một số nội dung:

Một là, xác định rõ tầm nhìn, sứ mệnh, vị trí của Tập đoàn trong thời kỳ phát triển mới. Bám sát các chiến lược, kế hoạch phát triển của đất nước; phát huy vai trò “bộ tứ trụ cột”; xây dựng Petrolimex thành doanh nghiệp nhà nước mạnh, bền vững, có năng lực cạnh tranh khu vực và quốc tế.

Hai là, khẩn trương xây dựng và tổ chức thực hiện tốt Chiến lược phát triển Tập đoàn đến năm 2030, tầm nhìn 2045. Cần xác định rõ các điều kiện về thể chế, nguồn lực trong tình hình mới để bảo đảm Chiến lược được thực hiện thành công. Chú ý nghiên cứu kỹ để xác định mô hình kinh doanh mới, mô hình tổ chức, quản trị mới và đẩy mạnh ứng dụng khoa học công nghệ. Quyết liệt cải cách, sắp xếp, đổi mới doanh nghiệp theo hướng tinh gọn, mạnh, hiện đại, thích ứng nhanh và hiệu quả.

Ba là, tiếp tục phát huy và giữ vững vai trò chủ lực, chủ chốt của Petrolimex trong lĩnh vực kinh doanh xăng dầu. Tiếp tục mở rộng thị phần nội địa; không ngừng đa dạng hóa và nâng cao chất lượng sản phẩm, dịch vụ; phát triển hệ thống phân phối hiện đại, dịch vụ chuyên nghiệp. Chủ động triển khai các giải pháp, kế hoạch về đa dạng hóa nguồn cung, góp phần bảo đảm an toàn, an ninh năng lượng quốc gia trong mọi tình huống, kể cả khi thị trường khu vực và thế giới biến động mạnh. Tăng cường hợp tác quốc tế, chủ động ký kết các thỏa thuận dài hạn với các đối tác tin cậy, mở rộng thị trường đầu ra và tham gia sâu hơn vào chuỗi cung ứng khu vực và toàn cầu. Trong quá trình hoạt động kinh doanh, đề nghị Tập đoàn chủ động, kịp thời tham mưu, đề xuất cho Đảng, Chính phủ để tiếp tục hoàn thiện thể chế, cơ chế chính sách, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong lĩnh vực kinh doanh xăng dầu, bảo đảm an ninh năng lượng quốc gia.

Bốn là, đầu tư thỏa đáng cho việc ứng dụng khoa học công nghệ hiện đại, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, theo đúng tinh thần Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị. Đây là đòi hỏi rất cấp thiết, có ý nghĩa sống còn cho hoạt động kinh doanh và công tác quản trị doanh nghiệp trong thời kỳ mới. Tập đoàn cần khẩn trương hoàn thiện các nền tảng số, phát triển hệ sinh thái dịch vụ số, tăng cường ứng dụng trí tuệ nhân tạo và dữ liệu lớn trong quản trị vận hành, kiểm soát rủi ro và phục vụ khách hàng; mở rộng hệ thống thanh toán không dùng tiền mặt đi đôi với kiểm soát chi phí, nâng cao tính minh bạch và sự thuận tiện.

Năm là, tích cực tham gia chuyển dịch năng lượng theo hướng xanh, sạch, bền vững, thích ứng với xu thế chung của thời đại. Tập đoàn phải đóng vai trò tiên phong trong việc nghiên cứu, đầu tư và triển khai các sản phẩm nhiên liệu thân thiện môi trường (như xăng E5, E10, nhiên liệu sinh học, khí hóa lỏng, hydrogen, năng lượng tái tạo). Việc phối hợp chặt chẽ với các cơ quan quản lý nhà nước, cơ sở nghiên cứu và doanh nghiệp công nghệ để thúc đẩy quá trình đổi mới sáng tạo, ứng dụng công nghệ xanh vào sản xuất - phân phối cần được triển khai quyết liệt, bài bản và đồng bộ.

Sáu là, tiếp tục cải cách, hoàn thiện tổ chức bộ máy, nâng cao hiệu quả quản trị, quản lý. Tăng cường quản trị theo thông lệ quốc tế, đề cao trách nhiệm người đứng đầu và xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo các cấp có bản lĩnh, chuyên môn cao, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm. Chú trọng đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao năng lực cho người lao động, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, bảo đảm đời sống, thu nhập, an sinh cho người lao động, coi đây là nhân tố cốt lõi cho sự phát triển bền vững của Tập đoàn.

Bảy là, tiếp tục đổi mới công tác xây dựng Đảng: Nâng cao phẩm chất, đạo đức, tính gương mẫu của đảng viên gắn xây dựng Đảng với xây dựng văn hóa doanh nghiệp; Đẩy mạnh kiểm tra, giám sát, kỷ luật đảng, phòng chống tiêu cực; Nâng cao ý thức trách nhiệm, tinh thần phụng sự của đội ngũ; Quan tâm phát triển đảng viên trẻ, đặc biệt đề cao vai trò nêu gương của người đứng đầu....

Hướng tới kỷ niệm 70 năm thành lập Tập đoàn (tháng 01/2026) và 100 năm ngành Xăng dầu Việt Nam (tháng 3/2028), Phó Thủ tướng Bùi Thanh Sơn tin tưởng Đảng bộ Tập đoàn sẽ phát huy truyền thống vẻ vang, tổ chức Đại hội với tinh thần trách nhiệm cao, tập trung trí tuệ, thống nhất ý chí và hành động, xây dựng Đảng bộ trong sạch, vững mạnh; đưa Petrolimex phát triển bền vững, giữ vững vai trò nòng cốt trong bảo đảm an ninh năng lượng, tiên phong trong chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và hội nhập quốc tế, đóng góp tích cực vào sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc trong kỷ nguyên mới.

Đại hội bầu Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam, nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Đại hội đã tiến hành bầu Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam, nhiệm kỳ 2025 - 2030 (gồm 30 đồng chí) và bầu đại biểu dự Đại hội đại biểu Đảng bộ Chính phủ lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 (gồm 8 đồng chí, trong đó có 6 đại biểu chính thức và 2 đại biểu dự khuyết). Các đại biểu được bầu là những đồng chí có phẩm chất chính trị vững vàng, uy tín, năng lực, trình độ và tinh thần trách nhiệm cao, đủ sức lãnh đạo toàn Đảng bộ thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội.

Ngay sau khi ra mắt Đại hội, Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam nhiệm kỳ 2025 - 2030 đã tiến hành bầu Ban Thường vụ (gồm 7 đồng chí), Bí thư, Phó Bí thư, Ủy ban Kiểm tra và Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Đảng ủy.

Đồng chí Phạm Văn Thanh, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ Chính phủ, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng quản trị Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam tiếp tục được tín nhiệm bầu giữ chức Bí thư Đảng ủy.

Đồng chí Đặng Trần Hiếu, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam tiếp tục được tín nhiệm bầu giữ chức Phó Bí thư Đảng ủy.

Đại hội cũng trân trọng tri ân, tặng quà các đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn nhiệm kỳ 2020 - 2025 không tái cử - những người đã có nhiều đóng góp quan trọng cho sự phát triển của Đảng bộ và Tập đoàn.

Đại hội đại biểu Đảng bộ Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam lần thứ V đã để lại dấu ấn sâu sắc về tinh thần đoàn kết, trí tuệ tập thể và khát vọng vươn lên mạnh mẽ. Thành công của Đại hội là nền tảng để toàn Đảng bộ cụ thể hóa những mục tiêu chiến lược, tiếp tục khẳng định vai trò tiên phong của Petrolimex trong chuyển đổi xanh, chuyển đổi số và hội nhập quốc tế, đóng góp xứng đáng vào công cuộc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc trong kỷ nguyên mới.

PV